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迎祥纳福送温暖

时间 :2010/3/20 来源:本站编辑 点击:14190

       二OO八年,在集团公司董事长、总经理、*委*王进军的高度重视下,集团公司以人性化管理为本,多方位、多渠道开展帮扶“送温暖”活动,创造和谐的企业氛围。
       集团公司*委、工会在春节前夕,组织对37名驻外埠公司工作的干部、员工家属进行了走访慰问,将慰问信和购物卡送到员工家属手中,使驻外埠公司干部、员工及家属感受到公司的关怀。
       集团公司工会坚持开展“金秋助学”活动,受助特困员工达33人次,有效解决了困难家庭子女就学难题。
       集团公司*委、工会在“五一”、“七一”、“十一”和春节前夕,对222名特困员工进行了困难补助,送去了公司的温暖,使困难员工度过祥和、欢乐的节日。
       集团公司工会组织对14名患重大疾病的员工进行了医疗救助,补助资金达24.9万元,集中看望住院员工达150人次,使患病员工感受到集体的温暖。
       集团公司*委对限产单位的单亲特困员工优先安排到同类岗位的其他生产车间工作,为他们解除后顾之忧。
       集团公司团委坚持每月尤其是重大节日前夕,组织团支部*对独身宿舍住宿青工进行走访慰问,在聚维公司物业分公司的积极配合下,及时对住宿青工有关食宿问题的意见和建议予以协调落实,制定整改措施,使广大住宿青工感受到了公司八小时之外的关怀。
                                                                                                                                                                                                                                        (集团公司工会、*工部 整理)

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